【経済】なぜ賃金は上がらないのか。現実から目を背け続ける日本人 [田杉山脈★]

>>331
実際、こうやって今まで国民を騙してきたでしょ
ストレートな議論なんて戦後日本では滅多にないよ
憲法改正ですらまず加憲や環境保護等から、憲法に穴開けようとしてるくらい裏口なのに

自民党公明党の政策失敗のせい

>>569
>で、株主として日本企業を支配し配当金で富を吸い上げる。

配当「率」は低いよ
配当ならびに賃金「率」を抑制するのなら
設備投資による合理化を進めれば良いのだが
それすら出し渋るのは
資金繰りを考慮して金に執着するからだな
これは金融システムがおかしくなった
90年代の教訓というかトラウマが原因だろう

福利厚生や雇用の安定で満足できてる
からではないですかね。

経営者が無能かどうかは分からないが、現実的にリストラされて金銭的に追い込まれるのは労働者

このままだとヤバいと考えるなら今を変える、問題ないならそのまま。基本的にこの2択。

>>同記事では、他の主要国では日本より雇用が流動化している分、
>>日本のような賃金の抑制は起きず、人材の移動が生産性向上にもつながっているとしています。

この書き方って要は雇用の流動化が賃金上昇につながるかはっきりしないから
責任回避のために○○の記事ではそう言ってるよって引用の形で記事書いて
間違っていた時の逃げ道にしているんだろ？

氷河期だけど社会人になってからベアなんて経験したことないからそんなもの幻想だと思ってる

日本式が嫌なら外資系に行けよ、誰も止めない

金持ちだった日本は不況政策を25年も強いられて貧乏になってしまった。

緊縮財政とかであらゆる次世代の育成の芽摘む政策を拡大させていった。

福沢諭吉の学問のすゝめに書いてある通りに、神経も脳も使わない仕事は給料が安く、その逆の神経も脳も使う仕事は給料が高いってだけ。

要するに金が欲しかったら福沢諭吉の言う通りに勉強をして、さらに金が欲しかったら渋沢栄一の資本主義を勉強して、出資しましょうよって話。

別にこれを否定して自分理論に固執したり、そんなのはもう古いって認識をしても良いけど、あなたのお金は増えませんからね。

>>437
解雇できる非正規のが給料低いじゃねぇかwww
クビにできるような仕組みのが賃金下がる証拠

>>356
経済が成長しているかどうか？
その判断をするのは意外に難しい
GDPは一つの指標だが、それではGDPが高くなったら、庶民が幸せになれるか？
全く別のことだ

あれやで、ガソリン代が上がってるからとか電気代とか食料品がとかそういうのが上がっても給料は上げるつもりないで
電車に乗ったり、節約すればいいだけだからな
俺が言ってるのは水道代の基本料か上がったとか携帯代の基本料が上がったとか所得税があがったとか子供手当が廃止されたとか家賃が上がったとかそういう生きていく上で根本的なところの話だよ

継続的な賃金上昇がないとたぶん日本人は貯めこむばっかで使わない
でも金を貯めこんでたら世の中にお金回らなくて継続的な賃金上昇はありえない
結局いつまでも賃金は上がらない

「日本人」と書く奴は外国人かね。

>>316
> 国会答弁で言ってたと思うけど？
知らねーよ！

> アベノミクスは間違ってない！
> ということw
いつの答弁なのか？
教えて下さい

ってか、国会答弁を元に話をされても、殆どの人は分からないと思うゾ

>>231
> 貧乏人が増えたんだろうね

それは一概に言えないかと

貧乏人が生活苦で負債を増やしても、返済できる見込みは極めて薄い
貸し倒れのリスクが高いから、金融機関が貸すことはないヨ

賃金上がらない理由はシンプル、賃上げストライキやらないから
世界中の労働者はやってるし昔の日本の労働者もやってた、当たり前の賃上げ努力を日本の労働者が蜂起したので上がる訳がない

>>468
それでいいと思う。それだと金持ちなるのは不可能だけどな。

>>448
じゃ 働くのをやめれば？

もしくは経営者になれば？

民主党政権の円高放置、工場の海外移転で雇用が激減し労組弱体化
人口減少加速で戻らない

>>199
どうしたら良いのだろうねｗ

>>1
雇用維持のために賃金上げない
賃金上げないから消費が活性化しない

賃金上げるために雇用を損なうことで、消費が活性化するんですね？

賃金上がらず　税金だけ上がる　物価も上がる

>>481
そうそう。こんな便所の落書きにいちいち突っかかるなよwと思うわ

近くにオーケーができてから、賃金が上がらなくても生きていけるようになった

>>852
？
止まったカネは死んだカネだぞ？
売上を得たなら、更に設備を整えノウハウを整備し、新商品開発なりしてもっと拡大させなきゃ
内部留保拡大はそれ怠って経済成長が止まってる証拠
ここ20年の成長率見てみろ、日本は置いてきぼり食らってるじゃないか

解雇しやすくすれば生産性があがって平均賃金は上がる
低失業率と低賃金はセットな

>>546
日本では起きてないから問題がないね

>>110
それは誤り
正規雇用労働者の賃金は世界レベルで高いので生産性も高い
全てを平均するから賃金が低くなり、生産性が低くなる
生産性って時給だからね

>>1
ゼロ金利なんてアホな政策やるから
給料あがらん
アホ役人に議員のせい

日本語は覚えるのが難しい→嘘
欧米人、アジア人とも直ぐに覚えて流ちょうに話し出すｗ

女が「痩せれば美人になって彼氏ができてお金持ちになって幸せになれる！」
と言ってるのと変わらんわ

老害どもが全滅すれば社会保険料負担分くらいは給料上がるで。
全部カスどもの年金と医療費に吸い込まれるのが給料が上がらない理由やねん。
給料がちょびっと上がっても税金がもっと上がるからな。

複合的な要因があるわけだが、一つには平成以降の日本政府が円安政策をとってしまったことにある。
円安ならモノを改善しなくても売れる、いや売れていた。だから技術革新よりも低価格競争が身につ
いてしまった。下請けにも従業員にも支払いを減らすことでしか、収益を上げる術がなくなってしま
った。いつからか技術開発力も失われてしまった。
一つには非正規雇用の増加。「同一労働同一賃金」という掛け声はあっても、罰則規定がないので依
然として大きな格差がある。平均賃金としては抑えられてしまう。
女性の就業の増加もある。共働きが増えたが、女性が出産後に就業した場合、非正規雇用になるケー
スが多い。非正規格差に加えて男女格差のダブルパンチを食らう。
まず必要なのはあらゆる格差を解消することだ。
なお新自由主義と賃金格差は関係がない。新自由主義であろうとなかろうと同一労働同一賃金は実行
できる

>>789
なお法人減税と消費税導入した結果

>>501
個人としてはそれで正解。政治運営としては不正解だろう。

>>760
バックに893がいて、受け子とか捕まる危険性の高い役割は闇バイトで応募した若年層。経済的弱者が危険な役割を背負わされる。
警察もバックの893よりも受け子の検挙に注力してる。それが発生件数の抑止につながると信じているようだが、この犯罪は社会問題であり貧困が根本原因なので検挙＝抑止とはならない

お前ら甘っちょろいわ
労働者って弱者でも何でもなくて欲深い怠け者が殆どだからw
向上心が在る奴は勝手に抜け出す。

消費税増税や社会保険料負担金を中小零細企業を底辺層近くまで課して非正規雇用を増やして購買力を落とし、
緊縮財政で地方の予算を削り、東京一極集中を促進させ、東京圏で貴重な金と人を消滅させる政策を行い、
底辺層だけでなく研究者まで不安定な雇用形態に追い込み、あらゆる次世代の芽を摘む。
賃金も韓国に抜かれてしまう。緊縮財政による少子化で年金制度が維持出来なくなった。
苦しい円高局面では財政政策が効くのに逆進性徴収政策と緊縮財政のオウンゴールを25年であらゆる分野で詰み始めている。

>>484
給料を下げた方が利益が出るのか？
給料を上げた方が利益が出るのか？

各々の企業は異なる選択し、競争してる。
給料を下げた方が企業群が勝利するならば、
それに至る理由があるはずだよね。

逆にインフレしてる国家では給料を上げた企業群が勝利してるわけでしょ。

>>1
>バブル崩壊やリーマンショック後に、日本企業は雇用維持を優先し、賃金を抑制してきたこと

はぁ？バブル崩壊やリーマンショックで大量にリストラしたやろが
まだ他国と比べてって話ならともかく雇用を優先したから賃金が伸びなくなったなんてどこの話だよ

中抜きw

>>808
安いは安いよ。バブル期には年収１０００万円超えてる人はゴロゴロいた。
今１０００万円もらってるサラリーマン１割いない。
他の国は賃金水準も物価水準も上がってるから、日本だけ置いていかれてる。
でも、それほど困ってるわけでもないような。

頭の悪いネトウヨって
何かあれば在日ガーとか言ってるけど
底辺の外国人労働者を積極的に受け入れようとしてる
自民党を崇拝してるのが謎なんだよな

在日中韓辺りより在日ベトナム人の方が
はるかに危険なんだが

高齢者がインフレを嫌うからだろう？
預貯金が目減りすると。

解雇規制が強くて労働市場が機能していないから
人手不足になれば名目賃金が上がり、インフレが起きるはず

>>72
最低賃金しか出せにない稼げない会社が潰れないからだよ

何を今更言ってんだデフレだったからだろ　今はコストプッシュによって
いよいよ悪性インフレが発生しつつある段階になってきたと感じている
スタグフレーションも現実味を増してきているのではないですかね

いくら汗水流して働いても儲けたら儲けた分だけ経営者の懐に入っていくだけだからな

2年目のA君の給料20万
20年目の課長のBさんの給料40万
この場合Bさんを首にして新卒2人雇うのができる経営者なんだよ
よって賃金なんて上がるわけがない