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【雇用】女性「コロナで転職意欲高まる」5割 [田杉山脈★]

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1 :田杉山脈 ★:2020/08/08(土) 23:01:52 ID:CAP_USER.net
新型コロナウイルス感染症の拡大により転職する意欲が高まった女性は5割にのぼることが、転職支援サービスのリブ(LiB、東京・港)の調査によってわかった。テレワークなど柔軟な働き方ができる会社に転職したいと考える人が多いようだ。

転職で最も重視する条件は「働き方」とする人が35%で、同じ質問をしたコロナ拡大前の1月に比べ14ポイント増えて最も多くなった。「テレワークなどができれば、郊外住まいでも給与…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO62372490W0A800C2TY5000/

126 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 19:19:10.65 ID:5UGBDHGJ.net

>>97
そうやっていちいちマウントとるから攻撃されるんじゃない
滲み出る意地の悪さよ

99 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:06:39.89 ID:Oy562Aq0.net

>>3
まぁ女は社会的成功より家庭
これは本能

逆に男は本音言ってしまうと
まず子供は要らない、女の穴さえあれば満足

75 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 10:41:53.98 ID:VtoZU9Q2.net

自宅警備員への転職意欲が高まったので転職しました

>>73
むしろ第2波が去るまで、可能なら自宅警備員でいた方がいい

76 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 10:45:22.42 ID:zQPxHN2c.net

災害・不景気の時に非合理的で忠誠心を試すような文化は時代錯誤だし
非常時に踏ん張れないようなマインドを持つ人間は社会的に信用されなくて当然
何を発展させて何を捨てるのかを
世界情勢と日本の特性を考慮しながら検討すべきだな
常識に縛られて思考停止する人間は変化に対応できんだろ

61 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 09:07:40.17 ID:H4PhZhRN.net

「結局、生物的本能を考えると、同じ職場に男女が一緒にいることこそ、間違いの始まりなんじゃないのか?」

女性は子育てしていく過程で男らしさや女らしさを再認識するという
男の子を育てる時にはやはり男らしく育ってほしいと願うようになり、
女の子を育てる時には女らしく育ってほしいと願うようになる
しかし現在はなぜか男らしさや女らしさへの教育は嫌われる

そもそも、女が社会進出してからというもの、メリットよりも、デメリットの方が多いと感じないか?
なぜ女は男が作り出してきた企業や社会に入りたがるのか?
なぜ女は男が作り上げた企業や社会に入って権利を主張するのか?
なぜ女は男がやってることをマネしたがるのか?
そもそも何でもかんでも男女混合にする意味あるのか?
まさか、男女が同じ空間にいて、
恋愛のもつれやセクハラが起こらないとでも思ってる、
平和ボケのお花畑がこの世には大量にいるのか?

特に近年、会社内において、男性の同僚や部下に普通にしていた、
「頑張れよ」と肩を叩く行為や、「結婚早くしろよ」なんていう世間話が、
女性社員に対しては、同じ行為なのにセクハラに近い態度とみなさてしまう
故に女性社員に気を使い過ぎて、業務上弊害が起こり、
企業や社会に女の割合が増えることによって、モーレツ社員が激減し、競争心や闘争心が社員から消え去り、
電車では男達を痴漢冤罪に怯えさせ、
会社では女子便所や育児施設など余計な経費が激増し、
育児休暇という余計な休暇のせいで、給料払いながら長期休ませないといけなくなり、
女性社員に対して、男性社員の時と同じように叱ると、泣いてしまうから、怒れなくなり、
益々減少していく企業に対して、男女が同じように就活するから、あふれた男が正社員になれなくなった

極めつけは亭主の親と住みたくないというわがままからくる核家族化での勝手な育児ノイローゼ

そしてこれが最も深刻な問題で、
夫婦揃って遅くまで共働きしするようになったことと、年寄りと同居しなくなったことで、
我が子に対し、満足に道徳や生活の知恵を教えられなくなったこと

ちなみに「昔の方が男女一緒に働いてた」とかいうアホがいるが、
あれは一家総出で百姓やってたとか、夫婦二人で店やってたとかだからな
つまり、あくまで女は男の補助でやってただけだから男女雇用機会均等でも何でもない

そりゃあ、保育士や看護士みたいな女性向きの職業や、
未亡人や、亭主のDVでやむなく離婚してシングルマザーやってる女性の働き口はあってしかるべきだけど、
全部が全部、何でもかんでも男女混合にしないといけない今の風潮はかなりの違和感がある

女の社会進出って一体何なんだろうな

117 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 17:57:30.58 ID:kP6eE6Bo.net

うちもコロナで転職して来た奴らのうち
八割がすでに辞めた
ブラックブルーワーカーなめんな

108 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:56:44.53 ID:CyKxr/Ga.net

風俗でなくても、人との直接対応が嫌ってことでしょ。

13 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:38:02 ID:dVHPuFbM.net

女々しい

43 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 03:04:41.11 ID:CirsWGK4.net

これから先ずっと、不況で大量 人余り時代になる。
もう知識層は分かっている。
経済的防衛も考えて行動すべき。
一歩も間違えられない。 

47 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 04:45:09 ID:zCPwVawd.net

>>3
まあ、上限が見えてるなら、出来るだけ自分に都合のいい方がいいだろ。
ぶっちゃけ、会社によってキツさや労働環境が全然違う。

145 :名刺は切らしておりまして:2020/08/11(火) 07:00:26 ID:M8kacNSB.net

俺は仕事辞めたい!

21 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:51:45.17 ID:61OF39SQ.net

>>1
調査結果概要
[1]8割の方が、新型コロナウイルス感染症拡大の影響を受けて「キャリア観に変化があった」と回答
[2]キャリア観に変化を感じた方のうち92%が「企業に依存せずに、自律的にキャリア形成をする必要があると感じた」と回答
[3]キャリア観に変化を感じた方のうち96%が「時間や場所を選ばない働き方への魅力が高まった」と回答
[4]キャリア観に変化を感じた方のうち91%が「新たなスキルや資格取得のために時間を割く必要があると感じた」と回答
[5]キャリア観に変化を感じた方のうち98%が「どこでも活躍できる自身の強みを理解する必要があると感じた」と回答
[6]キャリア観に変化を感じた方のうち66%が「具体的に行動を起こした」と回答
[7]5割の方が、新型コロナウイルス感染症拡大の影響を受けて「転職意欲が高まった」と回答

66 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 09:37:50 ID:JNPoeNjb.net

テレワークできるのに出社強制するような
狂った会社ならさっさと辞めた方がいいね

そういうところは社員をマジで部品としてしか見てない

105 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:37:41.44 ID:Oy562Aq0.net

>>5
改良しようとは思わない

なんかホントこの部分だけ日本はゴミ
なぜかわからんけど恐らく爺さんの影響だろう
地方の企業とか未だに会長としていたりする
毎朝の日課は銅像にお辞儀

135 :名刺は切らしておりまして:2020/08/10(月) 04:01:01 ID:JaxXMZI8.net

>>5
古臭いところは本当に変わろうとしないぞ

151 :名刺は切らしておりまして:2020/08/11(火) 18:24:54.97 ID:4olUxrb+.net

知っている仕事なら転職するべきだけど即戦力じゃなかったらコロナ時代は厳しいね
横で教えてくれる人が居ない

100 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:06:49.08 ID:DVeETWBt.net

コロナで売り上げ減って、だれも必要としてないかも

15 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:45:00 ID:fcnPAAly.net

テレワーク勤務が可能な人材は
現在の勤務先でもテレワーク化が進められている筈

30 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 00:51:14 ID:uLyP6VX+.net

そうしたい(願望)→そうであってほしい(期待)→そうであるはずだ(盲信)
→そうに決まっている(確信)

というほぼ妄想のようなプロセスを経て行動に移すのだと思う

141 :名刺は切らしておりまして:2020/08/10(月) 23:29:10.29 ID:pAkNdjdh.net

確かに善意や社会貢献だけでは国は全く救いの手を差し伸べてくれない!とコロナの件でシビアに見て理解したのだろう。

この国の外ズラの良さだけを真に受けると誰も救いは無いと悟った模様

63 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 09:21:04 ID:u2Boh+Wm.net

>>11
安いんだから光回線ぐらい引けよ

50 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 06:06:56.89 ID:It6FPoSF.net

まだ今なら転職は間に合う
半年後はもっと倒産してるし1年後はそれ以上に倒産してるから転職するなら少しでも早い方が良い

36 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 01:51:18.62 ID:hfAqWpD7.net

岡村さんの言う通り

39 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 02:11:53.87 ID:CIEq+ZK6.net

まずはフリーランスとして絶え間なく仕事が入るくらいの実力をつけたいと思います

109 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 17:13:25 ID:JFMHCgnr.net

 (*`ε´*)ノシ 性欲も高まってるよ

91 :265:2020/08/09(日) 14:56:26 ID:OpAux78B.net

>>11, >>87
テレワーク手当とかを支給する会社も出始めたな

11 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:34:32 ID:X64aQrc2.net

>>1
テレワークで交通費浮くのに通信費の自己負担強いるのはいただけないんだよな

84 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 13:25:43.06 ID:33ybLb4+.net

>>69
だとしたら子育てが一段落した年代の女性を雇用するシステムを作るべきだね。
結局バカを見てるのは女性だと思うよ。
女性は育児することで子供関係の企業に経済協力しているし、居住地に密着して安全な運営に貢献している。
しかしそれは経済活動に直接反映されないから、協力せずに「寄生虫」などと罵倒する男性がいる。
実際には女性や子供が作り出した住環境の安全にぶらさがってるのは男性。
生活でも業務でも序列無関係に補助的業務をしてくれる存在がいたら誰だって成果があがるよ。
魔法や妖精のパワーみたいなもの。
でもバカバカしいよ、「補助だけしてろ、お前ら認めねー」なんてさ。

12 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:36:53 ID:ZtKUR/Wf.net

転職したいかもしれんが求人はないぞ
コロナ前に滑り込みでギリギリ

25 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 00:34:10 ID:C/Xc46Gt.net

約3年スタッフ不在のブラックバイトの求人に応募が来た
なんでこんな糞条件に応募するかな?って思う・コロナ不況恐るべし

103 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:24:35.07 ID:2NalAtfX.net

>>99
子供がかわいすぎてもう穴なんて面倒臭いだけなんだが

27 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 00:38:07 ID:jg27ts8M.net

景気の悪い時は退職率が下がるものですよ

95 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 15:42:46 ID:ZZWBLsB7.net

>>92
工場もダメージ食らってるぞ
まあうちは、このコロナ禍のご時世でも
仕事求めて現場の下見に来た人達全てが
ここは嫌だと断るくらいにクソ現場だから問題ないけどな

79 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 12:39:43.48 ID:XZQDkFEt.net

ビジネスというのは差別化に集約される
雇われ労働者は、どこに採用してもらえるか?しかないかもしれないいけどさ
それでいうなら、テレワーク意外もやりますってほうがいいんですよw
逆に差別化を切り口と考えたら
同じことを違った切り口で見せればいいということがわかる
稼ぎたくならないかい?w

86 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 14:10:05.38 ID:bXtKQlde.net

>>5
そういう会社は離職率低いし人員採用も新卒中心だと思うんだけれど、
転職できるの?特別な技術やツテがある?

82 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 13:04:38.44 ID:Q8mX1ttOv

仕事も大切だけど国民たちの命を守る政治も大切。
自民党の保守たちが作ろうとしている(書き込み規制)
法律は住民たちを幸せに出来るのか議論が必要。
議論無しに進めるな!
だったら世田谷一家を殺害した5名を国会に呼びアリバ
イを追及する政治行動も取れ!
ミヤザワ氏の妻は純粋な日本人。
犯人たちの具体的な名前は100回以上も2チャンネルに
書き込まれている。この国の政治家とテレビ関係者
たちは人間の血が流れているのか。超タカ派、右翼たち
と超保守を大臣にさせたアホはアベ。保守でーーーす
叫んでいるアホは枝野たち。軍国主義=超保守。

45 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 03:33:08 ID:a8qfZ6Vz.net

>>12

東京は求人で溢れてる

51 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 06:19:57.57 ID:zLPHwfd4.net

不況だからこそ採用したいところは山ほどある
今まで人こなかったようなところ

62 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 09:20:24 ID:u2Boh+Wm.net

>>7
その理由なら次が決まってから辞めるべきだ

154 :名刺は切らしておりまして:2020/08/12(水) 02:51:38 ID:4OtkWvwe.net

完全テレワークの会社だが、ニュースに取り上げられたら転職の競争率激高になったんで、五年後くらいを目処に考えた方が良い

32 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 01:07:46.26 ID:szZmxc4I.net

それよりも新卒の方が大変だろう

38 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 02:11:25.06 ID:ugWNgKXg.net

ほんとに柔軟な働き方(笑)の転職希望者なのか?会社が潰れる、もしくはリストラ候補入りのやむに止まれず転職探しだろ?
前向きな嘘ついてもな

152 :名刺は切らしておりまして:2020/08/11(火) 18:40:28.35 ID:9K81uImu.net

ロースキルでテレワーク出来る仕事って
大手のコルセンとSEOライターぐらいしか無いんじゃ?

18 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:47:19.66 ID:ydXki9lr.net

いま転職する時期じゃないけどな。
風俗行けば分かるが仕事無くなったサービス業の子がどんどん参入してきてる。

101 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:16:18.06 ID:BLYfPLEj.net

>>1
柔軟な働き方→楽な働き方

114 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 17:38:37 ID:KaROH+MP.net

だから女は雇わない方がいい

104 :名刺は切らしておりまして:2020/08/09(日) 16:33:56.95 ID:Oy562Aq0.net

>>103
あなたは親に向いてると思う

153 :名刺は切らしておりまして:2020/08/11(火) 19:16:55 ID:lY41eB3p.net

テレワーク導入で10〜20%給与減らされた状況で
給与より楽な仕事の方取ってるのか
楽=どうでもいい仕事なら40歳超えててもあるかもしれないが・・・

ただこういう働く条件を安売りすると
元の働き方でもっと高い給与の仕事に戻りたくなっても
ノースキルだから雇ってくれなくなるんだよな

10 :名刺は切らしておりまして:2020/08/08(土) 23:33:39 ID:i7KhducP.net

当分氷河期状態なのに仕事辞められる勇気だけは凄いと思う

155 :名刺は切らしておりまして:2020/08/14(金) 08:37:48 ID:90IBS99z.net

無能が在宅勤務すると成果物ないから能力がバレちゃう

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